Ситуация, когда работник просит отгул во время командировки, знакома многим работодателям. Хотя предоставление такого выхода может показаться гуманным, оно может привести к серьезным проблемам: риск неудачи в выполнении сроков и возможность возникновения денежных споров с сотрудником за этот день. Как же защитить свою компанию в таких ситуациях?
На помощь приходит вебинар под названием:
«Изменения в трудовом законодательстве 2026: что важно знать работодателю»
На вебинаре участники смогут узнать ключевые аспекты, которые несут изменения в законодательстве:
Вебинар пройдет 12 марта 2026 года с 10:00 до 12:00 в формате онлайн, и участие в нем абсолютно бесплатное.
Рекомендуется ознакомиться с программой вебинара, чтобы выявить слабые места в вашей организации и подготовиться к возможным рискам. Помните: там, где тонко, там и беззащитно!
Дополнительные ресурсы и информация предоставляются через канал Инсайт, включая подкасты, расписание бесплатных вебинаров на март и апрель 2026 года, а также актуальные темы судебной практики — все это полезно для бухгалтеров, юристов, специалистов сферы HR и контрактных управляющих.
