Существует распространенное мнение, что пенсия полагается лишь тем, кто долгие годы трудился и вносил страховые взносы. Однако российское законодательство предлагает поддержку и тем, у кого нет трудового стажа или он минимален. Об этом сообщает PRIMPRESS.
Социальная пенсия по старости
Для людей без достаточного количества стажа или пенсионных баллов предусмотрена социальная пенсия по старости. Она назначается на пять лет позже стандартного возраста выхода на пенсию и предназначена для тех, кто не способен претендовать на страховую выплату. Размер такой пенсии фиксирован и ежегодно обновляется. Если ее величина оказывается ниже регионального прожиточного минимума для пенсионеров, возможна социальная доплата, которая закрывает этот разрыв.
Социально значимые периоды для начисления стажа
Даже при отсутствии официальной занятости закон признает определенные социально значимые периоды для начисления пенсионных баллов. Это включает в себя:
- Службу по призыву;
- Уход за ребенком до полутора лет (в общей сложности до шести лет);
- Уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или пожилым человеком старше 80 лет;
- Проживание с супругом-военнослужащим в местах, где отсутствует работа.
Все эти обстоятельства могут сыграть ключевую роль в накоплении минимального стажа для получения страховой пенсии.
Пенсии по инвалидности и потере кормильца
Необходимость трудового стажа не является преградой для получения пенсии по инвалидности или в случае утраты кормильца. Первая пенсия назначается даже тем, кто никогда не работал, если инвалидность установлена медицинской экспертизой. Вторая выплачивается зависимым родственникам умершего — детям, супругу или родителям. Их личный рабочий стаж в данном случае не имеет значения.
